SEJOURS FAMILLES HIVER 2021/2022

 

Période d’inscription : du lundi 27 septembre au vendredi 15 octobre 2021

En respectant la période d’inscription, vous bénéficierez des meilleures offres et plus de disponibilités avec nos partenaires.


                            SEJOURS INDIVIDUELS                                          SEJOUR FAMILLES GROUPE

 Le dossier d’inscription est à retirer à l’accueil du Service Vacances ou téléchargeable ⇒ cliquez ici

                                                          

  Vous n'êtes pas passés pendant la période d'inscription, vous pouvez toujours bénéficier des réductions partenaires :

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CONDITIONS D'INSCRIPTIONS Haut de page

 SEJOURS FAMILLES HIVER

CONDITIONS D’INSCRIPTION

 
QUAND VOUS INSCRIRE
DU LUNDI 27 SEPTEMBRE AU VENDREDI 15 OCTOBRE 2021
 
OÙ VOUS INSCRIRE
Directement à l’accueil du Service Vacances du CSE Renault.
Aucun dossier ne sera accepté par courrier.
 
COMMENT VOUS INSCRIRE
De façon générale, il vous sera demandé votre appartenance, à l’usine du Mans (badge usine), ou à un organisme conventionné.
Pour vous inscrire à un séjour, remplissez le plus précisément possible le dossier d’inscription et déposez-le au service vacances pendant la période d’inscription.
 
A  QUI  S’ADRESSENT CES PROPOSITIONS
Sont considérés comme ayants-droit aux prestations du CSE Renault :
Ø Les salariés de l’usine du Mans, leur conjoint et leurs enfants à charge (jusqu’à 25 ans sur justificatifs),
Ø Les retraités de l’usine, leur conjoint et leurs enfants à charge (jusqu’à 25 ans sur justificatifs),
Ø Les veufs, les veuves de salariés ou retraités, non remariés et ne vivant pas maritalement.
Sous certaines conditions, des personnes n’entrant pas dans ces catégories peuvent bénéficier d’une prestation du CSE Dans ce cas, elles sont considérées comme « invitées » et leur demande est prise en considération en fonction des places disponibles.
Les ayants droit d’associations ou de CSE ayant passé une convention de coopération avec le CSE Renault doivent s’adresser à leur organisme de tutelle pour connaître leurs droits.
⇒  AFFECTATION DES FAMILLES
Vous pouvez prétendre à deux semaines maximum (consécutives ou fragmentées) subventionnées suivant votre quotient familial sur cette période.
Des critères de sélection sont respectés, priorité :
  • Aux actifs salariés Renault.
  • Aux familles avec enfants à charge ayant les revenus familiaux les plus faibles (quotient familial de T1 à T6).
  • Aux familles s’inscrivant pour la première fois.
  • Attribution des hébergements suivant la composition familiale (les dossiers avec des invités ne sont pas prioritaires et seront soumis à certaines conditions – se renseigner au Service Vacances).
En tout état de cause, nous essaierons de faire une contre-proposition à la famille qui n’a pas obtenu satisfaction.
COMMENT CONNAÎTRE VOTRE PARTICIPATION FINANCIÈRE
♦ Pour les ACTIFS Renault : le Comité d’Etablissement subventionne les vacances familiales selon le QUOTIENT FAMILIAL (T1 à T6).
Calcul quotient familial 2022 : identique « chèques vacances 2022 »
Pour les familles qui n’ont pas fait la demande des chèques vacances 2022, fournir obligatoirement à l’inscription la photocopie de l’avis d’imposition 2020 (sur les revenus 2019) et le relevé de la CAF de mars 2021 sur lequel figure le montant des prestations familiales.
+ Frais de dossiers de 2 €.
♦ Pour les retraités, veuf (ves), leur conjoint et leurs enfants à charge, la participation est le coût réel + 5 %.
♦ Pour les CSE conventionnés, toute subvention ne peut venir que de leur organisme de tutelle. La participation demandée est le coût réel + 5 %.
♦ Pour les personnes « Invité(es) », la participation est le coût réel + 10 %.
 
⇒  MODALITÉS DE PAIEMENT
♦ Pour les ayants droit Renault, il est demandé, lors du dépôt du dossier d’inscription :
  • un acompte de 45 € par dossier pour tout séjour <=  à 3 nuits
  • un acompte de 100 € par dossier pour tout séjour >= à 4 nuits
Le solde est réglé :
  • soit par prélèvements bancaires en 5 fois. Dans ce cas, vous devez fournir obligatoirement avec votre dossier d’inscription un Relevé d’Identité Bancaire (R.I.B./IBAN) au nom du salarié.
Attention : toute échéance impayée entraînera des frais bancaires à votre charge.
  • soit par versement direct au service vacances du CsE (carte bancaire, chèque, espèces et chèques vacances uniquement du salarié et de son conjoint.), le solde doit être réglé 1 mois avant le départ.
♦ Pour les CSE conventionnés : se renseigner auprès de votre CSE
   MODIFICATION/ASSURANCE ANNULATION
 Le dossier d’inscription doit comporter la liste exacte des participants (y compris le demandeur) à une prestation CSE
 Le demandeur doit être obligatoirement assuré en « responsabilité civile » et être muni de son attestation lors de son séjour.
Modification : Toute modification de la composition familiale inscrite sur le dossier d’inscription doit se faire en accord avec le SERVICE VACANCES. Une personne non inscrite se présentant à un départ ou sur le lieu de vacances se verra refuser la possibilité de participer à la prestation.
Annulation : Toute annulation doit être formulée par écrit avec pièces justificatives et transmise au CSE le plus rapidement possible. En tout état de cause, la somme de 20 € sera retenue pour frais de dossier.
Assurance annulation incluse dans le prix du séjour : Le CSE a contracté auprès de la M.A.I.F. une assurance annulation vous garantissant en cas de :
  • décès de l’ouvrant droit ou d’un membre de sa famille (ascendants et descendants).
  • maladie ou accident médicalement constaté.
  • destruction accidentelle de l’habitation.
  • licenciement économique.
Exclusion : grossesse, maladie ou accident préexistant au moment de l’inscription. La garantie ne s’exerce pas au cours du séjour (pas de clause « interruption de séjour »).
En cas d’annulation ne rentrant pas dans les garanties ci-dessus, le CSE. se réserve le droit de vous réclamer la totalité de la prestation.